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Es aquel que se encarga de administrar el Talento Humano mediante estrategias de selección, vinculación, evaluación y retiro para garantizar a competencia de los servidores del ICA, en cumplimiento de sus funciones y responsabilidades a la gestión de la Subgerencia Administrativa y Financiera de acuerdo con las principales actividades:
 
  • Selección y Vinculación del Recurso Humano
  • Registro de Información de Personal
  • Evaluación del Desempeño Laboral
  • Planta de Personal
  • Compensación del Recurso Humano

El Instituto tiene una jornada laboral continúa otorgada mediante Resolución N° 000225 del 28 de enero de 2015, para los servidores públicos de las dependencias ubicadas en la sede de Bogotá en horario comprendido de 7:30 a.m. a 4:30 p.m., de lunes a viernes.

Las certificaciones laborales de los exservidores públicos deberán solicitarlas al correo electrónico: talento.humano@ica.gov.co, indicando el nombre completo y número de identificación personal.

Los Certificados CETIL se deben solicitar al correo electrónico: talento.humano@ica.gov.co, indicando el nombre completo y número de identificación personal del exservidor o servidor público.

Se solicita al correo electrónico talento.humano@ica.gov.co, adjuntando los documentos referentes a la modalidad de retiro; compra de vivienda o mejoramiento de vivienda.

El Instituto Colombiano Agropecuario ICA, por ser una entidad pública pertenece al Sistema General de Carrera Administrativa, por lo cual la provisión de los empleos de la planta de personal del Instituto debe realizarse únicamente por concurso abierto de méritos conforme a la Ley 909 de 2004 y demás normas concordantes.
 
Dado lo anterior lo invitamos a ingresar a la página de la Comisión Nacional del Servicio Civil CNSC www.cnsc.gov.co quien administra conforme a los parámetros de la ley, los concursos abiertos de mérito que adelantan las entidades del Estado, donde usted podrá subir su Hoja de Vida a la Plataforma SIMO, postularse a cualquiera de las convocatorias que se adelantan a la fecha, de acuerdo con su experiencia profesional y formación académica en alguna de las Entidades que sea de su interés.

Los concursos de Méritos Público y Abierto que tiene por objeto la conformación de la lista de candidatos a la terna para la designación de los Gerentes Seccionales del Instituto Colombiano Agropecuario ICA, se realizan de acuerdo a los parámetros establecidos en la Constitución Política, la Ley 909 de 2004, El Decreto 4765 y 4766 de 2008, Decreto 1083 de 2015 y Manual de Funciones y Competencias Laborales Resolución 050075 del 29 de agosto de 2019, por lo cual se puede consultar el siguiente enlace dirigido a la ciudadanía interesada para su interés:  https://www.ica.gov.co/meritocracia.aspx

Debe enviar la hoja de vida al correo electrónico: talento.humano@ica.gov.co, indicando en el asunto la modalidad académica que adelanta, así mismo deberá registrarse en el Sistema de Gestión Virtual de Aprendizaje en el siguiente enlace: https://caprendizaje.sena.edu.co/sgva/SGVA_Diseno/pag/login.aspx
 

La relación de cargos y salarios básicos del Instituto Colombiano Agropecuario ICA se encuentran publicados en el siguiente enlace:  
https://www.ica.gov.co/areas/administrativa-y-financiera/talento-humano/escala-salarial.aspx

El ICA mediante Resolución N°050075 del 29 de agosto de 2019 modificó el Manual Especifico de Funciones y Competencias Laborales, el cual es el marco legal donde se encuentra definidas las funciones y competencias de los empleos que conforman la planta de personal de la entidad; así como los requerimientos de conocimiento experiencia y demás competencias exigidas para el desempeño de estos.
Se puede consultar en el siguiente enlace: https://www.ica.gov.co/el-ica/manual-de-funciones

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